El Pleno de la Diputación de Córdoba aprueba sin votos en contra los puntos de gestión incluidos en el orden del día

El Pleno de la Diputación de Córdoba en su sesión ordinaria correspondiente al mes de agosto ha procedido a la aprobación sin votos en contra de los puntos de gestión incluidos en el orden del día, “que nos permiten seguir avanzando en temas que afectan directamente a nuestros ayuntamientos y a su compromiso con sus vecinos y vecinas”.

Así se ha expresado el portavoz del Grupo Provincial del PSOE en la institución provincial, Esteban Morales, quien ha explicado, además, “entre los puntos aprobados se incluye el Plan Provincial para la Redacción de Planes de Acción de Agendas de Desarrollo Sostenible de acuerdo a la Agenda Urbana Española, dotado con 200.000 euros”.

Morales ha matizado que “podrán ser beneficiarios de esta iniciativa los municipios menores de 20.000 habitantes que no hayan recibido asistencia técnica de esta Diputación para la actualización y revisión del Plan de Acción Ambiental de su Agenda 21 Local en los últimos cinco años, así como aquellos que no hayan sido beneficiarios de una subvención de cualquier otra administración para el mismo fin”.

Del mismo modo, ha concretado Morales, “la aportación económica para la contratación de las asistencias técnicas será de un máximo de 3.700 euros por beneficiario, estableciéndose como criterios para la distribución de fondos la población, el factor de despoblación y la orden de entrada de solicitudes en el Registro Electrónico de la Diputación de Córdoba”.

El plazo de presentación de solicitudes por parte de los ayuntamientos al Plan Provincial para la Redacción de Planes de Acción de Agendas de Desarrollo Sostenible será de 15 días desde su publicación en el Boletín Oficial de la Provincia.

En otro orden de temas, el Pleno de la institución provincial ha aprobado de manera definitiva el Plan Córdoba 15, “una propuesta que se firmará en los próximos días y que viene a reforzar a los municipios de la provincia que, con una dotación económica, en función a los criterios establecidos, podrán realizar inversiones, ademas de acciones que fomenten el desarrollo, mejoren servicios o supongan la contratación del personal”, ha señalado Morales.

Tanto el portavoz del Grupo Provincial del PSOE, Esteban Morales, como el portavoz del Grupo de Izquierda Unida, Ramón Hernández, han incidido en que “desde esta institución provincial ya se puso en carga el Plan Más Provincia, con 16 millones de euros, y hemos anunciado un nuevo plan para después del verano, dotado con 5 millones de euros, en total 36 millones que vienen a dar el impulso que necesitan nuestros municipios para encarar la recuperación”.

Por su parte, la viceportavoz del Grupo de Izquierda Unida, Alba Doblas, ha hecho referencia a la aprobación del VI Plan Provincial de Igualdad de Oportunidades de Mujeres y Hombres de Córdoba, “con el objetivo principal de seguir trabajando para asegurar la igualdad de oportunidades y de trato de mujeres y hombres en toda el área de alcance de esta Diputación”.

Según Doblas, “se trata de un documento integrador y transversal que persigue incorporar esta perspectiva a todas las políticas elaboradas desde la Diputación, independientemente de su área de actuación y, al mismo tiempo, alcanzar y mantener el consenso entre todos los implicados como mecanismo para conseguir un eficaz cumplimiento de todos los puntos que en él quedan recogidos”.

“Este VI Plan ha sido desarrollado atendiendo a las necesidades básicas y estratégicas por motivo de género observadas durante la fase de diagnóstico, poniendo en valor el recorrido del Gobierno Provincial en materia de igualdad, reforzando aquellos sectores donde la perspectiva de género se aplica de manera menos efectiva y proponiendo nuevos ámbitos de actuación que cubran la demanda de igualdad en derechos de mujeres y hombres transmitida desde la propia ciudadanía”, ha añadido Doblas.

Finalmente, la viceportavoz del Grupo de Izquierda Unida ha insistido en que “el valor principal de este VI Plan Provincial es la transversalidad, que tiene como objetivo incorporar la igualdad de género en todos los programas, acciones o actividades, a todos los niveles, en todas sus etapas (diseño, planificación, aplicación y evaluación de las políticas públicas)”.