Últimas noticias sobre Recursos humanos

El programa municipal 'Objetivo Empresa' ofrece asesoramiento gratuito al ecosistema emprendedor malagueño para desarrollar planes de negocio viables.

El Ayuntamiento de Huelva ha convocado esta mañana en el salón de Plenos a unos 50 onubenses dispuestos a trabajar por la igualdad de oportunidades en la ciudad. El acto de constitución de las mesas sectoriales de la Eracis+ Huelva, la Estrategia Regional Andaluza para la Cohesión e Inclusión Social, ha servido para demostrar la unidad de fuerzas públicas y privadas para combatir la exclusión y la pobreza en las zonas desfavorecidas de la ciudad.

Con el objetivo de dar mayor visibilización a la campaña de adopciones puesta en marcha por el Ayuntamiento de Chiclana, se ha procedido a la instalación de un cubo informativo en la Plaza de las Bodegas, en el que la ciudadanía puede encontrar las fichas de los animales de titularidad municipal que se encuentran en el refugio La Luna y que están en adopción.

Torremolinos, como referente de la diversidad y libertades, ha sido el primer municipio de la provincia que se ha sumado al curso 'Desarrollo e Implantación de la Diversidad LGTBI+' impartido por el ISEL de la Diputación de Málaga, en colaboración con el Ayuntamiento de la localidad.

La diputada de Bienestar Social, Igualdad y Familia de Granada, Elena Duque, junto a la secretaria general de Inclusión Social de la Junta de Andalucía, Ana Vanesa García, la delegada de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad de la Junta de Andalucía en Granada, Matilde Ortiz, el alcalde de Almuñécar, Juan José Ruiz Joya, y la concejala de Servicios Sociales, María de Carmen Reinoso, ha inaugurado las jornadas 'Retos en la prestación de los Servicios Sociales Comunitarios en Andalucía', que se celebrarán del 21 al 23 de octubre en Almuñécar.

La Comisión de Seguimiento del III Plan de Igualdad de la empresa municipal Aguas de Huelva, de la que el Ayuntamiento de Huelva es miembro, ha firmado un nuevo acuerdo sobre los derechos de las mujeres víctimas de violencia de género con el que ambas instituciones reafirman su compromiso con la igualdad real y efectiva, así como con la protección de sus trabajadoras.

En un entorno empresarial cada vez más competitivo y digitalizado, las compañías buscan herramientas que les permitan ser más eficientes, reducir costes y cumplir con las normativas fiscales sin complicaciones.